의무가 늘어납니다
상시 근로자 수가 일정 기준을 넘으면 취업규칙 작성, 안전 관리자 선임, 각종 보고 의무가 새로 생깁니다. 인원이 늘어난 뒤에 알면 급하게 대응해야 합니다. 기준선을 미리 알아 두세요.
| 기준선 | 새 의무 | 준비 |
|---|---|---|
| 소규모 초과 | 취업규칙 | 작성 |
| 일정 규모 | 안전 관리 | 선임 |
| 확대 | 보고 의무 | 체계 |
| 공통 | 관리 도구 | 도입 |
관리 방식이 달라집니다
몇 명일 때는 직접 챙기던 일이 인원이 늘면 불가능해집니다. 근태 관리, 급여 처리, 평가와 소통에 체계가 필요해집니다. 체계를 갖추기 전에 인원만 늘리면 관리가 무너집니다.
상황에 적용해 보기
다음 단계 체크리스트
- 규모별 의무 기준 확인
- 현재 인원 대비 여유 파악
- 관리 체계 사전 준비
- 증가 시 대응 계획
출처와 확인 기준
아래 공식 자료를 참고해 신청 구조와 준비 기준을 정리했습니다. 예시·계산·체크리스트는 자금길이 만든 설명 자료입니다. 금리·한도·접수 여부는 실시간 제공하지 않습니다.

